财务部副总监岗位说明书

财务部副总监岗位说明书

岗位名称 副总监 岗位编号    
所在部门 财务部 岗位定员 1人  
直接上级 总监 所辖人员    
直接下级 销售财务经理、办事处财务经理、财务会计经理 岗位分析日期    
关键职责概述
在财务总监领导下主持财务部日常财务工作,拟定财务会计管理制度和公司内控体系方案,经总监审批后组织执行;组织并指导财务报表编制和财务信息披露
 
职责与工作任务  


职责表述:在财务总监的指导下编制财务部工作计划,并组织实施 协作部门和岗位  
工作
任务
协助财务部总监完善公司财务制度和部门管理制度,并组织实施 财务总监  
拟定财务部年度、季度、月度工作计划和相应的部门费用预算计划,经批准后组织和指导实施 财务总监  


职责表述:在总监指导下建立并完善公司会计核算制度,组织和领导公司成本费用核算、会计帐务处理 协作部门和岗位  
工作
任务
初步拟定公司会计核算制度,经财务总监审批后组织实施 财务总监  
组织和指导公司成本费用核算、销售结算、往来结算、材料核算、税务核算等财务核算工作 财务会计经理  
审核会计报表和财务信息,组织对外信息及时披露 财务会计经理  


职责表述:组织和指导公司营销财务管理工作 协作部门和岗位  
工作
任务
组织和指导公司营销财务管理工作,为业务部门提供信息支持 销售财务经理  
指导并参加对省办财务人员的培训、考核和管理,组织、指导营销财务内控体系的建设,报财务总监审批后组织实施 销售财务经理  
指导办事处财务经理加强对办事处费用审核,及时提供费用分析, 指导各办事处费用预算执行监督体系的建设 办事处财务经理  
指导办事处财务经理完善对各办事处销售业务的基础核算体系,及时分析评价各办事处经营与财务状况 办事处财务经理  


职责表述:在总监指导下组织和参与财务审计工作 协作部门和岗位  
工作
任务
配合董事会监察审计委员会进行内部审计 监察审计委员会  
协助联络会计师事务所进行外部审计    
分析公司内外部审计结果,对公司经营管理提出整改建议    


职责表述:负责财务部的日常管理和人力资源梯队建设 协作部门和岗位  
工作
任务
负责选拔和配备下属,合理安排工作任务分工,指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行    
指导下属的业务活动,并审核和控制相关费用支出    
职责
职责表述:完成上级交办的其它任务  
任职资格
教育水平 大学本科及以上学历
专业 金融、财务、工商管理等相关专业
培训经历 公司内部规章制度培训、财务管理培训等,具有会计人员从业资格
经验 8年以上工作经验,5年以上财务管理经验,3年以上公司中高层管理经验
知识和技巧 通晓会计核算方法,熟悉财务管理、生产管理和销售管理的基本知识,熟悉会计法和税法等有关知识;具备对快速消费品行业发展和运作的理解;熟练使用办公软件
能力 具有优秀的领导能力、计划能力、判断与决策能力、组织能力、协调能力、沟通能力、分析能力、公文写作能力和较强的语言表达能力
其它
工作环境 办公室
工作时间特征 正常工作时间,经常加班,偶尔出差
备注